Vice Dyrektor/Vice Dyrektorka Cargo
LS Airport Services S.A. jest firmą handlingową świadczącą kompleksowe usługi na czterech największych lotniskach w Polsce: w Warszawie, Krakowie, Katowicach i Gdańsku. Świadczymy usługi związane z obsługą pasażerską oraz obsługą płytową - zajmujemy się obsługą rejsów samolotów pasażerskich, prywatnych, biznesowych, wojskowych oraz rządowych. Nasze operacje są również związane z obsługą Magazynu Cargo.
Opis stanowiska
- nadzór nad procesami operacyjnymi Cargo oraz inicjowanie i wdrażanie rozwiązań podnoszących efektywność obszaru, przy jednoczesnym zapewnieniu zgodności z przepisami prawa oraz wewnętrznymi standardami jakości i bezpieczeństwa
- analiza rynku i proponowanie nowych rozwiązań i usług w zakresie oferty logistycznej Cargo
- utrzymywanie relacji z liniami lotniczymi, spedytorami i operatorami logistycznymi – rozwój współpracy i negocjacje kontraktów
- udział w postępowaniach zakupowych oraz projektach strategicznych, w tym pełnienie funkcji lidera zespołów projektowych
- aktywne poszukiwanie nowych możliwości biznesowych, w tym nawiązywanie kontaktów z potencjalnymi klientami i kontrahentami
- budowanie i rozwijanie relacji z kontrahentami i jednostkami wewnętrznymi zaangażowanymi w obsługę rejsów
- zarządzanie zespołem liderów operacyjnych w ramach struktur Obszaru, w tym wyznaczanie celów, ocena efektywności, rozwój kompetencji
- współudział w planowaniu budżetu operacyjnego, inwestycyjnego i kadrowego
- raportowanie wyników finansowych i operacyjnych do Dyrektora Obszaru
- współpraca z innymi jednostkami organizacyjnym w zakresie obsługiwanych operacji i projektów rozwojowych
Wymagania
- min. 5 lat doświadczenia w roli managera w obszarze logistyki, spedycji lub handlingu cargo
- doświadczenie w zakresie optymalizacji procesów logistycznych lub wdrożeń rozwiązań zwiększających efektywność
- umiejętność łączenia operacyjnej efektywności z perspektywą rozwoju biznesu i oferty usług
- umiejętność negocjacji i budowaniu relacji z partnerami biznesowymi
- zdolności komunikacyjne oraz nastawienie na współprace i poszukiwanie rozwiązań
- samodzielność w działaniu i nastawienie na realizację celów
- umiejętność zarządzani zespołem w dynamicznym i zmiennym środowisku
- doświadczenie w projektach optymalizacyjnych, transformacyjnych lub rozwojowych w strukturach logistycznych lub handlingowych będzie dodatkowym atutem
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego pozwalająca na swobodną komunikację – warunek konieczny, współpraca z partnerami zagranicznymi
Oferujemy
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- możliwość rozwoju zawodowego
- realny wpływ na rozwój biznesu
- partnerskie środowisko pracy
- fundusz świadczeń socjalnych w tym dofinansowanie do wypoczynku, dofinansowanie świąteczne
- prywatną opiekę medyczną
- zniżki na bilety lotnicze dla pracowników oraz ich rodzin
- grupowe ubezpieczenia pracownicze na preferencyjnych warunkach
- zniżki na bilety Kolei Mazowieckich
